Senior Paid Social Performance Manager (w/m/d) - 100% remote - EU
MRP My Recruitment Partners Ltd.
WorldwideremotePosted 2 months ago
Skill Required
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Key highlights
- 100 % Flexibilität (Remote, hybrid oder vor Ort)
- AI-First-Ansatz mit enger Zusammenarbeit mit AI-Engineer
- Strategische Verantwortung und Sparringspartner-Rolle für Kunden
- Hervorragende deutsche Sprachkenntnisse (mind. C1) erforderlich
- Fokus auf Push-Marketing (META, TikTok) mit ganzheitlichem Ansatz
- Gezielte Weiterentwicklung in AI, Strategie und Fachwissen
Role overview
Wir suchen einen Senior Paid Social Performance Manager (w/m/d), der nicht nur Kampagnen steuert, sondern Wachstum neu denkt – mit Fokus auf Push-Marketing, AI und echter strategischer Verantwortung. Exzellentes Performance-Marketing erfordert heute mehr als nur Ads: Es braucht Strategie, Verantwortung und den Mut, neue Wege zu gehen – besonders mit AI. PYNEMA ist ein Unternehmen, das Wachstum ernst meint – für unsere Kunden, unser Team und dich.
Responsibilities
- Verantwortung für die Performance unserer Kunden im Paid-Social-Bereich (META, TikTok) als Push-Marketing-Owner
- Entwicklung und Umsetzung ganzheitlicher Wachstumsstrategien (Strategie statt nur Set-up)
- Gemeinsame Entwicklung neuer Ansätze mit unserem AI-Engineer – von Kampagnen bis zur Post-Click-Experience (AI-Integration)
- Optimierung des gesamten Funnels: End-to-End-Denken von Conversion über Customer Journey bis zum Klick
- Aktive Kundenführung als strategischer Ansprechpartner und Treiber des Erfolgs der Accounts
- Analyse, Interpretation von Daten und Ableitung konkreter Maßnahmen zur Skalierung
- Enge Zusammenarbeit mit dem Creative-Team zur Performance-Steigerung im Push-Bereich
Requirements
- Fundierte Erfahrung mit AI-Tools – insbesondere Claude co-work/Code, openclaw oder ähnlichen Tools
- Tiefes Know-how in META- und TikTok-Ads mit Fokus auf Push-Marketing (über reines Kampagnenmanagement hinaus)
- Ganzheitliches Verständnis von Marketing und Fähigkeit, klare Maßnahmen aus Daten abzuleiten (strategisches Denken)
- Operative Exzellenz kombiniert mit strategischem Blick (Hands-on-Mentalität)
- Übernahme von Verantwortung für Budgets, Performance und Kundenentwicklung (Ownership)
- Analytische Stärke: Zahlen als Entscheidungsgrundlage (nicht nur für Reporting)
- Klarheit, Direktheit und Kommunikation auf Augenhöhe – intern wie extern
- Hervorragende deutsche Sprachkenntnisse (mindestens C1-Niveau)
- Offenes, proaktives Mindset mit Blick fürs große Ganze
Nice to have
- Erfahrung im Aufbau von Landingpages (z. B. mit AI)
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit technischen Teams
Benefits
- 100 % Flexibilität: Remote, hybrid oder vor Ort – freie Wahl des Arbeitsmodells
- Arbeit an skalierbaren Paid-Social-Strategien mit echtem Impact (Push statt Standard)
- AI-First-Ansatz: Enge Zusammenarbeit mit AI-Engineer zur Entwicklung innovativer Marketingansätze (Kampagnen, Landingpages etc.)
- Strategische Verantwortung: Rolle als Sparringspartner auf Augenhöhe für Kunden
- Starker Teamspirit: Wachsendes Team, das sich gegenseitig pusht und Erfolge gemeinsam feiert
- Regelmäßige Teamevents und echte Wertschätzung für erreichte Erfolge
- Gezielte Investitionen in die Weiterentwicklung – fachlich, strategisch und im Bereich AI
- Langfristige Kundenbeziehungen und stabiles Wachstum für nachhaltige Sicherheit
Additional details
- Offenheit für individuelle Wünsche: Bewirb dich auch, wenn dir etwas in der Liste fehlt – wir sind offen für deine Vorstellungen
- PYNEMA ist ein Unternehmen, das Wachstum ernst meint – für Kunden, Team und Mitarbeiter
- Originally posted on Himalayas